Memurluğun Sona Ermesi
DMK Madde 94 — Çekilme:
Çekilme:
Devlet memuru bağlı olduğu kuruma yazılı olarak müracaat etmek suretiyle memurluktan çekilme isteğinde bulunabilir. (Ek hüküm: 31/7/1970 - 1327/75 md.) Mezuniyetsiz veya kurumlarınca kabul edilen mazereti olmaksızın görevin terk edilmesi ve bu terkin kesintisiz 10 gün devam etmesi halinde, yazılı müracaat şartı aranmaksızın, çekilme isteğinde bulunulmuş sayılır.
Çekilmek istiyen memur yerine atanan kimsenin gelmesine veya çekilme isteğinin kabulüne kadar görevine devam eder. Yerine atanan kimse bir aya kadar gelmediği veya yerine bir vekil atanmadığı takdirde, üstüne haber vererek görevini bırakabilir.
Olağanüstü mazeretle çekilenler, üstüne haber vermek şartiyle bir ay kaydına tabi değildirler.
İçtihatlar
Danıştay 12. Daire
E. 2020/1349 · K. 2023/5839 · 20.11.2023
Dava konusu olayda, davacının, 657 sayılı Kanun'un 94. maddesi uyarınca, görevinden çekilmiş sayılmasına ilişkin işlemin, Olağanüstü Hal sebebiyle anılan Kanun'un 96. ve 97. maddelerinde düzenlenen müeyyidelere tabi olup olmadığının ayrıca değerlendirilmesi gerekmektedir.
Danıştay 12. Daire
E. 2019/5920 · K. 2023/4502 · 27.09.2023
Ayrıca, olağanüstü hal dönemi dışında tesis edilen işlemlerde 94. maddede öngörülen şart ve usullere göre yazılı beyanı ile çekilen memurların yeniden memuriyete alınmaları için, başka birtakım koşullar yanında, 97. madde uyarınca en az altı ay geçmesi gerekirken, çekilmiş sayılanlar için bu süre bir yıl olarak belirlenerek, çekilmiş sayılan memurların aleyhine bir düzenleme yapılmıştır. Dolayısıyla, yazılı başvurusu ile memuriyetten çekilmek isteyen memura göre yazılı başvurusu olmaksızın herhangi bir yükümlülüğe tabi olmadan çekilmiş sayılmayı tercih eden memur, görevi terk etmek suretiyle ortaya koyduğu irade ve tercihinin bu yöndeki daha ağır sonuçlarına katlanmak durumundadır.
Danıştay 8. Daire
E. 2018/3586 · K. 2022/4486 · 28.06.2022
Bu durumda; dava konusu işlemin 10.08.2016 tarihinde tesis edildiği ve tesis edilen tarihte yükseköğretim personelinin disiplin işlemleri 657 sayılı Devlet Memurları Kanunca yürütüleceği göz önüne alındığında; "izinsiz veya kurumca kabul edilen mazereti olmaksızın görevi kesintisiz 10 gün terk etmek" fiilinin sübut bulması halinde idari bir tasarruf olarak 657 sayılı Yasanın 94. maddesinin uygulanmasına engel bir durum bulunmadığı sonucuna varılmıştır.
Danıştay 8. Daire
E. 2018/3151 · K. 2022/5298 · 30.09.2022
Dava konusu işlem 657 sayılı Kanunun 94. maddesi uyarınca tesis edilmiş olduğundan bu hükmün davacı hakkında uygulanıp uygulanmayacağının da irdelenmesi gerekmektedir.
Künyeler hukuk sitelerinin madde yazılarından ve resmî kaynakta madde aramasından toplandı, her biri resmî kaynakta doğrulandı; gösterilen kısım kararın resmî metninden alındı. Güncelleme: 2026-10-31. Atıftan önce tam metni okuyun.
Gösterilen metin mevcut konsolide metindir. Hukuki işlemden önce resmî kaynağı kontrol edin; bu uygulama hukuki görüş yerine geçmez.