Atanma
DMK Madde 63 — İşe başlamama halinde yapılacak işlem:
İşe başlamama halinde yapılacak işlem:Değişik
(Değişik: 23/12/1972 – KHK-2/1 md.)
(Değişik: 12/5/1982 - 2670/24 md.) Bir göreve ilk defa veya yeniden atananlardan belge ile isbatı mümkün zorlayıcı sebepler olmaksızın 62 nci maddedeki süre içinde işe başlamayanların atanmaları iptal edilir ve bunlar 1 yıl süreyle Devlet memuru olarak istihdam edilemezler. Bunların belge ile isbatı mümkün zorlayıcı sebepler nedeniyle göreve başlamama hali iki ayı aştığı takdirde atama işlemi atamaya yetkili makamlarca iptal edilir.
Başka yerdeki bir göreve atananlardan 62 nci maddedeki süre içinde hareket ederek belli yol süresi sonunda yeni görevlerine başlamıyanlara, eski görevlerinden ayrılış ve yeni görevlerine başlayış tarihleri arasında aylık verilmemek şartı ile 10 günlük bir süre daha verilebilir. Belge ile isbatı mümkün zorlayıcı sebepler olmaksızın bu süre sonunda da yeni görevlerinde işe başlamıyanlar memuriyetten çekilmiş sayılırlar.
İçtihatlar
DMK 63/23 karar
Danıştay 12. Daire
E. 2021/5954 · K. 2025/780 · 13.02.2025
Kaldı ki davacının, atama onayının tebliğinden dava konusu işlemin tesis edildiği tarihe kadar ... İlinde de göreve başlamadığı anlaşıldığından, 657 sayılı Kanun'un 63. maddesinde aranan görevden çekilmiş sayılma koşullarının mevcut olduğu görülmüştür.
Danıştay 12. Daire
E. 2023/321 · K. 2025/755 · 13.02.2025
… tutulduğu, 03/11/2020 tarihinde göreve başladığı, davacının görevine başlamamasına ilişkin herhangi bir rapor ya da mazeretinin bulunmadığına ilişkin Isparta Cumhuriyet Başsavcılığı İdari İşler Müdürlüğünün 09/11/2020 tarihli davacının imzasının da yer aldığı tutanağın düzenlendiği ve bu doğrultuda davacının 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 63. maddesinin ikinci fıkrası kapsamında müstafi addedilmesi yönündeki Isparta Adli Yargı İlk Derece Mahkemesi Adalet Komisyonu Başkanlığının... tarih ve K:... sayılı kararının alındığı, 16/11/2020 tarihinde dokuz günlük izin kullanmak üzere ayrılış yaptığı, izninin 25/11/2020 tarihinde bittiği; ancak, davacının 25/11/2020-09/12/2020 tarihleri…
Danıştay 12. Daire
E. 1997/2485 · K. 1998/2061 · 14.09.1998
… İdare Mahkemesinin … günlü E:…, K:… sayılı kararıyla; 657 sayılı Devlet Memerları Kanununun 63.maddesinin 2.fıkrasında". Başka yerdeki bir göreve atananlardan 62.maddedeki süre içinde hareket ederek belli yol süresi sonunda yeni görevlerine başlamıyanlara eski görevlerinden ayrılış ve yeni görevlerine başlayış tarihleri arasında aylık verilmemek şartı ile 10 günlük bir süre daha verilebilir. Belge ile isbatı mümkün zorlayıcı sebepler olmaksızın bu süre sonunda da yeni görevlerinde işe başlamayanlar memuriyetten çekilmiş sayılırlar." hükmü yine aynı yasanın 94.maddesinde de" Devlet memuru, bağlı olduğu kuruma yazılı olarak müracaat etmek suretiyle memurluktan çekilme isteğinde bulunabilir. …
Madde geneli4 karar
Danıştay 12. Daire
E. 2016/8051 · K. 2017/789 · 15.03.2017
Olayda, davacının atama onayının iptaline ilişkin dava konusu işlemin dayanağının 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 63. maddesi olduğu, bu haliyle davacının tutukluluk halinin devam etmesi nedeniyle iki ay içerisinde göreve başlamadığının sabit olduğu ve davacının hukuki durumunun, müstafi sayılma işleminin mahkemece iptal edilmesi üzerine yeniden atama kapsamında değerlendirilmesi gerektiği açık olduğundan, ilgili Kanun hükmü uyarınca tesis edilen dava konusu işlemde hukuka aykırılık bulunmadığı gerekçesiyle, mahkeme kararının bozulması gerektiği görüşüyle çoğunluk kararına katılmıyoruz.
Danıştay 12. Daire
E. 1995/10371 · K. 1997/2304 · 21.10.1997
… 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 63.maddesinde, bir göreve ilk defa veya yeniden atananların, belge ile ispatı mümkün zorlayıcı sebepler nedeniyle göreve başlayamama hali iki ayı aştığı takdirde atama işleminin atamaya yetkili amirlerce iptal edileceğinin hükme bağlandığı, Sağlık Bakanlığınca açılan personel alımı sınavında başarılı olan davacının 27.12.1993 günlü atama onayı ile … Sosyalleştirme Bölgesine sağlık memuru olarak atandığı, ancak, askerde bulunması ve terhisinin ertelenmesi nedeniyle yasada öngörülen sürede göreve başlayamadığı için atama işleminin iptal edildiğinin dosya içeriğinden anlaşıldığı, anılan yasa maddesi karşısında yasada öngörülen sürede göreve başlamadığı…
Danıştay 8. Daire
E. 2021/7917 · K. 2023/6490 · 28.11.2023
… sebepler yüzünden üniversitedeki görevine başlamayacağını ve görevini yürütemeyeceğini bildirdiği, davacının ihtarnamesinde açıkça istifa edildiğinin belirtilmediği, davacının istifa talebinin olduğu kabul edilse dahi bunun değerlendirilmesi için davacının öncelikle göreve başlaması gerektiği, ancak davacının 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 62. ve 63. maddeleri uyarınca 15 günlük mehil müddeti içerisinde göreve başlaması gerekirken ODTÜ'deki görevinden ayrıldığı 20/05/2019 ile 21/06/2019 tarihleri arasında göreve başlamadığı anlaşıldığından dava konusu işlemde hukuka aykırılık bulunmadığı gerekçesiyle kararın bozulması gerektiği görüşü ile aksi yönde oluşan çoğunluk kararına…
Danıştay 12. Daire
E. 2022/4787 · K. 2025/873 · 19.02.2025
… Bölge Müdürlüğü bünyesine atamasının yapıldığı kendisine bildirilmesine rağmen, 657 sayılı Kanun'un 62. maddesinde öngörülen yasal süre içerisinde yeni görev yerinde göreve başlamadığından bahisle hakkında 657 sayılı Kanun'un 63. maddesi uyarınca memuriyetten çekilmiş sayılması yolundaki dava konusu işlem tesis edilmiş ise de, davacının atanmasına ilişkin işlemin hukuka aykırı bulunarak, yukarıda yer verilen gerekçeyle iptal edilmiş olması karşısında, artık davacının yeni görev yerinde başlama zorunluluğundan bahsetmeye hukuken olanak bulunmadığı; bu durumda, davacının 657 sayılı Kanun'un 63. maddesine istinaden yasal süre içinde atandığı yeni görev yerinde görevine başlamadığından bahisle…
Künyeler hukuk sitelerinin madde yazılarından ve resmî kaynakta madde aramasından toplandı, her biri resmî kaynakta doğrulandı; gösterilen kısım kararın resmî metninden alındı. Güncelleme: 2026-10-31. Atıftan önce tam metni okuyun.
İlk kabul ve önceki metinler1
İlk kabul metni
23/12/1972 tarihli ve 2 sayılı KHK'nin 1. maddesiyle bütünüyle değiştirildi.
Atananların görevlerine başlamamaları halinde uygulanacak işlem
İlk atanmada belge ile isbatı mümkün zorlayıcı sebepler dışında ve 62 nci maddede kabul edilen süre sonunda görevine başlamıyan memurun atanması iptal edilir. Yer değiştirme suretiyle atanan memurlardan belge ile isbatı mümkün zorlayıcı sebepler dışında ve 62 nci maddede kabul edilen süre sonunda yeni görevine başlamıyanların görevlerine son verilir.
Resmî Gazete · 23 Temmuz 1965, Sayı 12056Gösterilen metin mevcut konsolide metindir. Hukuki işlemden önce resmî kaynağı kontrol edin; bu uygulama hukuki görüş yerine geçmez.