BİK Madde 4 — Yazılı mukavele ve terfi esası:
Yazılı mukavele ve terfi esası:Değişik
(Değişik: 4/1/1961 - 212/1 md.)
Gazeteci ile kendisini çalıştıran işveren arasındaki iş akdinin yazılı şekilde yapılması mecburidir.
Mukavelede aşağıdaki hususların gösterilmesi şarttır:
a) İşin nev'i,
b) Ücret miktarı,
c) Gazetecinin kıdemi,
İş nev'inin ve ücretin değişikliğinde mukaveleye derci mecburidir.
İki yıl gazetede çalışmış olan gazeteci terfie hak kazanır. Terfi mukavelede tesbit edilen yüzde nispetinde yapılır.
İçtihatlar
İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi 37. Hukuk Dairesi
E. 2024/2962 · K. 2025/1376 · 14.05.2025
… Bu düzenlemeler 5953 sayılı Kanunun ek 4 üncü maddesi ve 854 sayılı Kanunun 46 ncı maddesiyle de uyumludur. Böylece iş mahkemeleri, işçi ve işveren arasındaki tüm ihtilafları çözmekle görevlendirilerek tam bir ihtisas mahkemesi olarak kabul edilmektedir. Bu yaklaşımla işçi ve işveren arasındaki iş ilişkisinden kaynaklanan uyuşmazlıklarda istikrarlı kararların verilmesi sağlanacak uzmanlık sebebiyle kısa sürede daha güvenilir sonuçlar elde edilecek ve yargı yoluna başvuranlar hakları daha iyi korunacaktır." şeklinde ifade edilmiştir. Görüldüğü üzere, Kanun gerekçesinde, TTK' nın 4/1-c maddesinin yürürlükten kaldırıldığına dair iradenin varlığından bahsedilmemiştir. …
İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi 37. Hukuk Dairesi
E. 2025/616 · K. 2025/2348 · 15.09.2025
… Asliye Ticaret Mahkemesi ise, "...Dava ve cevap dilekçesindeki iddia ve savunma nazara alındığında eldeki davada uyuşmazlığın, kambiyo senedinden değil taraflar arasındaki temel ilişki olan borç para verme ve işveren-işçi ilişkisinden kaynaklandığı, kambiyo senedinden kaynaklanan davalarda göreve ilişkin değerlendirme yapılırken senedin düzenlenmesine esas temel hukuki ilişki ve tarafların sıfatına da bakılması gerektiği, dosya kapsamında yer alan bilgi ve belgelerden her iki tarafın da tacir sıfatını taşımadığının anlaşıldığı" gerekçesiyle görevsizlik yönünde karar vermiştir.25/10/2017 tarihinde yürürlüğe giren 7036 Sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 5/1-a maddesinde, İş mahkemelerinin 5953…
İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi 40. Hukuk Dairesi
E. 2023/1800 · K. 2024/248 · 20.02.2024
GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; 26/03/2022 tarihinde, davacı şirketin eski çalışanı olan davalının davacıya ait ... plakalı aracı izinsiz alarak alkollü şekilde ters yönde ilerlerken çift taraflı yaralanmalı ve maddi hasarlı trafik kazasına karıştığını, aracın kasko bedelinin dahi davacı tarafından alınamadığını ayrıca aracın kazalı olması sebebiyle fiyatının düştüğünü belirterek fazlaya ilişkin hakları saklı kalmak kaydıyla şimdilik 102.000 TL maddi tazminatın faizi ile birlikte davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etmiştir. İlk derece mahkemesince; mahkemenin görevsiz olması nedeniyle görev dava şartı yokluğundan davanın usulden reddine karar verilmiştir. …
Künyeler hukuk sitelerinin madde yazılarından ve resmî kaynakta madde aramasından toplandı, her biri resmî kaynakta doğrulandı; gösterilen kısım kararın resmî metninden alındı. Güncelleme: 2026-11-02. Atıftan önce tam metni okuyun.
Madde gerekçeleri
4/1/1961 tarihli ve 212 sayılı Kanunun 1. maddesiyle verilen metnin gerekçesi
Gerekçe bulunamadı: Bu işlem Millî Birlik Komitesince kabul edilen 212 sayılı Kanunla yapılmıştır; teklifin (2/209) yazılı gerekçesi ve Sosyal İşler Komisyonu raporu Komite tutanaklarına eklenmemiştir (MBK 68–70. Birleşimler, 2–4.1.1961). Gerekçe Komitede yalnız sözlü açıklanmıştır; madde gerekçesi yazılmaz.
TBMMİlk kabul ve önceki metinler1
İlk kabul metni
4/1/1961 tarihli ve 212 sayılı Kanunun 1. maddesiyle bütünüyle değiştirildi.
Yazılı mukavele mecburiyeti
Gazeteci ile kendisini çalıştıran işveren arasındaki iş akdinin yazılı şekilde yapılması mecburidir.
Resmî Gazete · 20 Haziran 1952, Sayı 8140Gösterilen metin mevcut konsolide metindir. Hukuki işlemden önce resmî kaynağı kontrol edin; bu uygulama hukuki görüş yerine geçmez.